年金の受取りを遅らせれば増額されると聞きましたが

年金の受取り時期を早めれば減額されるのですか

パートタイマーにも有給休暇を与えなければならないのですか

パートタイマーも労災補償が受けられるのですか

出向命令を拒否することはできないのですか

従業員を委任契約で雇うことができますか

作業開始前の朝のラジオ体操も労働時間になるのですか

懲戒解雇する社員がいます。退職金は払わなくてもいいですか

退職日までに消化できなかった年休は買い上げなければなりませんか

労働者と協定があれば残業手当を支払わなくてもいいですか

年俸制にすれば残業代を払わなくてもいいですか

残業代込みの給料制にすることはできますか

30日前に予告すれば自由に解雇してもいいですか

従業員の賃金や退職金を引下げることはできますか

建設業では労働者を派遣することはできますか

社員を60歳で退職させることはできないのですか

雇用確保を段階的に引上げるためにはどんな措置を講じればいいのですか

60歳以上の雇用確保対象者がいない場合はどうなるのですか